Анонс

Ventra в цифрах

С 2002 по 2009 год

Рост общего числа клиентов с 10 до 260. Увеличение доли рынка с 3% до 13%

Процентное соотношение должностей сотрудников, выводимых за штат:

  • Административный персонал - 46 %
  • Финансовые позиции среднего звена - 24 %
  • IT-cпециалисты - 14 %
  • Рабочие специальности - 16 %

Приоритеты заказчиков при выборе компании-провайдера:

  • Репутация - 80%
  • Стоимость услуг - 74 %
  • Сервисная политика - 59 %
  • Надежность - 58 %
  • Ориентированность на Клиента - 46 %
  • Гарантия конфиденциальности - 26 %

 

Публикации

Полезные ссылки
[08.12.2005]

«Новые технологии в HR: практический опыт»
«Управление Персоналом» №23, декабрь 2005

11 ноября 2005 г. в Москве прошел первый Всероссийский кадровый форум «Человеческий ресурс как фактор экономического роста. Работа с кадрами в современной России». Впервые было организовано мероприятие совершенно нового для российского кадрового сообщества масштаба. Ventra Employment приняла участие в данном мероприятии. Посмотреть статью в PDF
Вернуться назад